Ведущий специалист по кадрам

• организация работы по обучению персонала через учебные заведения (центры): анализ потребности в обучении, планирование обучения, исследование рынка услуг по обучению, заключение договоров с учебными центрами, решение организационных вопросов по подготовке и проведению обучения, учет и анализ затрат на обучение
• отчетность в ПФР (СЗВ-ТД, СЗВ-стаж)
• взаимодействие с ПФР по льготным профессиям
• ведение трудовых книжек, выдача сведений о трудовой деятельности работникам (форма СТД-Р)
• участие в разработке должностных инструкций
• подготовка и сдача статистической отчетности (П-4 (НЗ), отчет по квотированию рабочих мест для инвалидов, ГИС ТЭК, иная отчетность)

• умение работать с большим объемом информации, опыт работы в режиме многозадачности;
• опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 3-х лет;
• знание норм Трудового законодательства РФ;
• уверенный пользователь ПК, обязательно знание 1С: 8.3;

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Соц. пакет согласно действующему Коллективному договору (частичная компенсация затрат на содержание детей работников, посещающих детские сады, на приобретение путёвок в детские загородные оздоровительные лагеря, на санаторно-курортное лечение; корпоративные подарки детям работников);
• Повышение квалификации;
• Возможность карьерного роста;
• Интересная корпоративная жизнь;
• Работа в современном офисе в центре города (р-он Цирка, ст. м. «Геологическая»);
• Пятидневная рабочая неделя: пн.-чт. с 08-00ч до 17-00ч, пт. с 08-00ч до 16:00ч.