Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл на сайте меньше недели назад
Кандидат
Мужчина, 42 года, родился 10 октября 1982
Екатеринбург, р‑н Заречный, готов к переезду, готов к командировкам
Где ищет работу
Москва
Все районыТобольск
Все районыЕкатеринбург
ЗаречныйХанты-Мансийск
Все районыСургут
Все районыЗаместитель директора, менеджер по персоналу, специалист
60 000 ₽ на руки
Специализации:
- Инженер-конструктор, инженер-проектировщик
Занятость: полная занятость
График работы: вахтовый метод
Опыт работы 6 лет 5 месяцев
Июль 2013 — Декабрь 2013
6 месяцев
ООО "Технологии эффективности", строительство, электроэнергетика, г. Тюмень,
Ханты-Мансийск
Помощник директора/менеджер по персоналу/специалист по тендерам
Расчет заработной платы в зависимости от заключённого договора и подготовка всех закрывающих документов.
Контроль исполнения плановых закрытий (выполнения) объектов строительства, проектно изыскательских работ, землеустроительных работ.
Поиск субподрядчиков для производства работ СМР, ПИР, ЗУР. Формирование объема работ. Заключение договоров. Контроль выполнения работ по заключенным договорам. Подготовка исполнительной документации. Взаимодействие с заказчиком. Претензионная работа.
Обеспечение общества всеми разрешительными документами на СМР, ПИР.
Формирование кадрового направления с нуля.
Подбор персонала (рабочие специальности, линейный персонал, руководители):
- размещение вакансий в Интернете, СМИ
- поведение собеседований с кандидатами
- обзор рынка труда и консультация руководителя по оплате труда
- формирование кадрового резерва
- организации рабочих мест
- организация обучения персонала
Ведение кадрового делопроизводства:
- прием, увольнение, перевод
- составление штатного расписания и графика отпусков
- заключение договоров различного типа (аренда, подряд, услуги, трудовые договора), доп.соглашений к ним
- ведение трудовых книжек
- ведение журналов регистрации, личных дел сотрудников
- подготовка приказов о премировании, оформление командировочных приказов, служебных заданий, удостоверений
- разработка положений, должностных инструкций
- ведение табеля учёта рабочего времени
- выдача справок
- организация корпоративных мероприятий.
Ведение делопроизводства
- работа с входящей и исходящей документацией
- подготовка приказов по ОД и т. д.
- выполнение поручений директора
Работа по тендерному направлению:
- получение ЭЦП
- регистрация на площадках
- поиск тендерных предложений
- анализ тендерной (конкурсной) документации
- подготовка заявок для участия в тендерах (конкурсах)
- сбор документов для подготовки заявки
- сбор документов для получение банковских гарантий
Опыт подготовки заявок в сфере электроэнергетики и транспорта (грузоперевозки).
Контроль исполнения плановых закрытий (выполнения) объектов строительства, проектно изыскательских работ, землеустроительных работ.
Поиск субподрядчиков для производства работ СМР, ПИР, ЗУР. Формирование объема работ. Заключение договоров. Контроль выполнения работ по заключенным договорам. Подготовка исполнительной документации. Взаимодействие с заказчиком. Претензионная работа.
Обеспечение общества всеми разрешительными документами на СМР, ПИР.
Формирование кадрового направления с нуля.
Подбор персонала (рабочие специальности, линейный персонал, руководители):
- размещение вакансий в Интернете, СМИ
- поведение собеседований с кандидатами
- обзор рынка труда и консультация руководителя по оплате труда
- формирование кадрового резерва
- организации рабочих мест
- организация обучения персонала
Ведение кадрового делопроизводства:
- прием, увольнение, перевод
- составление штатного расписания и графика отпусков
- заключение договоров различного типа (аренда, подряд, услуги, трудовые договора), доп.соглашений к ним
- ведение трудовых книжек
- ведение журналов регистрации, личных дел сотрудников
- подготовка приказов о премировании, оформление командировочных приказов, служебных заданий, удостоверений
- разработка положений, должностных инструкций
- ведение табеля учёта рабочего времени
- выдача справок
- организация корпоративных мероприятий.
Ведение делопроизводства
- работа с входящей и исходящей документацией
- подготовка приказов по ОД и т. д.
- выполнение поручений директора
Работа по тендерному направлению:
- получение ЭЦП
- регистрация на площадках
- поиск тендерных предложений
- анализ тендерной (конкурсной) документации
- подготовка заявок для участия в тендерах (конкурсах)
- сбор документов для подготовки заявки
- сбор документов для получение банковских гарантий
Опыт подготовки заявок в сфере электроэнергетики и транспорта (грузоперевозки).
Март 2013 — Сентябрь 2013
7 месяцев
ООО «Грейт Эксперсс», г. Тюмень
Ханты-Мансийск
Менеджер по персоналу
Составление графиков отпусков, ведение табеля учета рабочего времени, заключение договоров подряда. Контроль документооборота между центральным офисом (г. Екатеринбург) и обособленными подразделениями Тюменской области (Тюмень, Ишим, Тобольск, Уват).
Причина увольнения: низкий уровень заработной платы, желание более динамичной работы по направлению управление персоналом.
Причина увольнения: низкий уровень заработной платы, желание более динамичной работы по направлению управление персоналом.
Май 2008 — Март 2013
4 года 11 месяцев
ОАО Тюменьэнергострой, строительство, г. Тюмень
Ханты-Мансийск
ИО начальника отдела кадров
Полное ведение кадрового делопроизводства: работа с архивом, выдача справок для оформления пенсии, подготовка документов для предоставления к награде, разработка должностных инструкций, трудовых договоров, заполнение и проверка табеля учета рабочего времени, работа с больничными листами, ведение личных карточек сотрудников, взаимодействие с ПФР, мед. страхованием, центром занятости, подбор персонала и т. д.
В период отпуска или отсутствия секретаря генерального директора замещала данную должность. (Работа с входящей и исходящей документацией, распределение звонков, робота с приказами и т. д.)
Причина поиска работы: низкий уровень заработной платы.
В период отпуска или отсутствия секретаря генерального директора замещала данную должность. (Работа с входящей и исходящей документацией, распределение звонков, робота с приказами и т. д.)
Причина поиска работы: низкий уровень заработной платы.
Январь 2008 — Апрель 2008
4 месяца
ООО «Аналитик-Центр», кадровое агентство, г. Тюмень
Ханты-Мансийск
Консультант по подбору персонала
Ведение массового подбора персонала: размещение информации о вакансиях в интернете, газетах; проведение собеседований; оценка кандидатов; ведение отчетности и т.д. Обзор заработных плат. Подбор персонала работающего вахтовым методам.
Причина увольнения: окончание срочного трудового договора.
Причина увольнения: окончание срочного трудового договора.
Август 2007 — Январь 2008
6 месяцев
ООО «Персона Грата», кадровое агентство, г. Тюмень
Ханты-Мансийск
Ведущий менеджер по подбору персонала
Подбор персонала фирмам-заказчикам: размещение вакансий в Интернете, СМИ, прямой поиск кандидатов, поиск по базе данных, поиск посредствам рекомендательных лиц, поведение собеседований с кандидатами, анализ соответствия профессионального уровня кандидата, требованиям и ожиданиям заказчика, составление резюме по установленным стандартам, сбор рекомендаций на кандидата, сопровождение собеседование работодателя с кандидатами, консультирование клиента-заказчика по вопросам оптимального подбора персонала.
Кадровая работа: прием сотрудников, заключение договоров, оформление приказов, разработка должностных инструкций, работа с трудовыми книжками, ведение личных карточек сотрудников, ведение табеля рабочего времени, составление графиков отпусков.
Выполнение функции офис-менеджера.
Причина поиска роботы: ликвидация кампании.
Кадровая работа: прием сотрудников, заключение договоров, оформление приказов, разработка должностных инструкций, работа с трудовыми книжками, ведение личных карточек сотрудников, ведение табеля рабочего времени, составление графиков отпусков.
Выполнение функции офис-менеджера.
Причина поиска роботы: ликвидация кампании.
Навыки
Уровни владения навыками
Продвинутый уровень
Опыт вождения
Права категории B, C
Обо мне
ТюмГНГУ
Высшее образование
2008
Социальный менеджмент
,
2008
Социальный менеджмент
Управление персоналом. Рекрутмент,
2007
Социальный менеджмент
2002
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения